Netværk for kulturledere

Repræsentation blandt med arbejdere og publikum

Hvordan arbejder man strategisk med repræsentation i udviklingen af sin kulturinstitution/-forening/-virksomhed? I Aarhus sætter vi fokus på, hvordan det står til med ...

Forebyggelse af grænseoverskridende adfærd

Arbejdsmiljøet i kulturlivet bliver taget alvorligt, og ambitionen om at skabe inspirerende og sunde arbejdsmiljøer er allestedsnærværende. Derfor sættes der fokus på et ...

Bæredygtig omstilling, at lede med verdensmålene

En bæredygtig omstilling og klodens fremtid fylder stadigt mere blandt flere danskere og mange kender til de 17. verdensmål. Men hvordan rykker vi os fra opmærksomhed og ...

Det indre tryk, at lede nye kompetencer i en eksisterende dagligdag

Der sker i stigende grad generationsmøder blandt ansatte på kulturinstitutionerne/-foreningerne/-virksomhederne. Nye generationer med andre fokusområder og kompetencer begynder ...